本報訊 （記者 徐如景 通訊員 程飛帆 胡玉珍） 為加強清廉金融文化建設，今年以來，農行周口西城支行把清廉金融文化建設與日常工作緊密融合，涵養(yǎng)“清風養(yǎng)正氣、廉潔促發(fā)展”的清廉金融政治生態(tài)，推進全行黨風廉政建設，確保全行黨員干部職工廉潔意識內化于心、外化于行，助力全行高質量發(fā)展。

教育“蘊廉”，筑牢拒腐防變思想底線。該行將廉潔教育作為黨課的重要內容，深入開展黨委書記講黨課活動，對新職工及時開展廉潔教育，上好廉潔“第一課”。組織黨員干部職工參觀廉政教育基地、觀看警示教育片。支行紀委定期通報違規(guī)違紀典型案例，以案示警，以案促廉，不斷增強黨員干部職工的意志力和自制力，著力構筑“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想堤壩。

責任“守廉”，提升清廉文化建設質效。該行紀委協(xié)同黨委定期召開全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議。層層簽訂《黨風廉政建設責任書》，研究細化“三個責任”清單，將黨的建設與經(jīng)濟發(fā)展有機統(tǒng)一、統(tǒng)籌謀劃，將黨建工作與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核。做實做細日常監(jiān)督，提高監(jiān)督實效，制訂監(jiān)督檢查實施方案，明確工作任務，確保責任明確、執(zhí)行有力、監(jiān)督到位。

制度“固廉”，夯實清廉金融文化基礎。該行不斷完善各項規(guī)章制度，為清廉金融文化固“本”。持續(xù)治理形式主義、官僚主義、不擔當不作為問題，推動黨員干部職工養(yǎng)成“嚴、忙、快、實”的工作作風。制訂年度廉政建設考核方案，層層壓實責任，促使廉政建設工作扎實有效開展。制定辦公用房、公務用車等管理辦法，切實加強公車管理。積極開展家訪和職工談心活動，了解職工“八小時以外”的思想動態(tài)，筑牢清廉金融文化建設基礎。②26